بوابة الحكومة دخول   بحث
 
الجمعة 26 جمادى الآخره 1441 هـ 21 فبراير, 2020
المهام والاختصاصات
المهام العامة  | مهام واختصاصات الوزيـر | مهام واختصاصات نائب الوزير | مهام واختصاصات وكيــل الوزارة  | مهـام واختصاصات وكيــل الـوزارة المساعد
 
عدة صفحات

المهـــــام العـــامة

وتتولى الوزارة على وجه الخصوص ممارسة المهـام التاليـة:-

مادة (3):  تهدف الوزارة إلى رسم سياسات وتخطيط وإدارة وتنفيذ وتقييم التعليم الفني والتدريب المهني النظامي والمستمر (قبل وأثناء الخدمة) بمختلف مجالاته وتخصصاته ومستوياته وتطوير مدخلاته ومخرجاته بمايلبي احتياجات ومتطلبات التنمية الشاملة وسوق العمل محلياً وخارجياً من الموارد البشرية، استناداً إلى دستور الجمهورية اليمنية وبما يتوافق والسياسات العامة للدولة.

1-    القيام بالدراسات والبحوث اللازمة للنهوض بالتعليم الفني والتدريب المهني بمختلف مستوياته وتحديث السياسات والبرامج بما يتواكب والمتغيرات في سوق العمل.

2-    تصميم وإعداد النظم والتشريعات الخاصة بالتعليم الفني والتدريب المهني طبقاً للتحولات الاقتصادية والاجتماعية والثقافية في الجمهورية اليمنية.

3-    الإسهام في برامج التنمية الهادفة إلى محاربة الفقر وزيادة نسبة قوة العمل بين الرجل والمرأة.

4-    العمل على تطبيق معايير نظام إدارة الجودة الشاملة في مؤسسات التعليم الفني والتدريب المهني وإرساء نظام وآليات متطورة للتقييم الشامل فيها.

5-    توسيع وتطوير التعليم الفني والتدريب المهني كماً ونوعاً وإدخال برامج لتدريب المرأة وذوي الاحتياجات الخاصة مع الاهتمام بالحرف والصناعات التقليدية.

6-    إعداد خطط ومناهج التعليم الفني والتدريب المهني قبل وأثناء الخدمة بالتعاون والتنسيق مع مختلف القطاعات الاقتصادية (حكومي - خاص - مختلط) والإشراف على تنفيذها.

7-    إعداد وتنفيذ برامج للتدريب والتأهيل المستمر للكوادر الفنية والإدارية العاملة في المعاهد بما يواكب المتغيرات التكنولوجية.

8-    تطوير نظام التصنيف والتوصيف المهني الوطني، وإعداد نظام المعايير الوطنية للمهن في ضوء متغيرات سوق العمل والإشراف على تنفيذها.

9-    وضع المعايير والشروط العلمية والفنية المنظمة لمؤسسات الوزارة والمؤسسات الأخرى (ومنح شهادات اعتماد) والموافقة على إنشاء وتشغيل المؤسسات الأخرى والإشراف عليها.

10-    تطوير نظام الاختبارات بمختلف أنواعها ومستوياتها والإشراف على تنفيذها.

11-    منح شهادات ومعادلة شهادات التعليم الفني والتدريب المهني وفقاً للمعايير والمستويات الوطنية المعتمدة.

12-    وضع السياسات والخطط لتنفيذ برامج التوجيه والإرشاد المهني والتربية المهنية ونشر الوعي بين أوساط المجتمع بأهمية التعليم الفني والتدريب المهني بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.

13-    تفعيل دور المجلس الوطني والمجالس المحلية ولجان المناهج.

14-    تنمية وتفعيل مشاركة القطاع الخاص في إنشاء وإدارة وتمويل وتقييم مؤسسات التعليم الفني والتدريب المهني.

15-    التشجيع على الاستثمار في مجال التعليم الفني والتدريب المهني وتعزيز علاقة الوزارة بصندوق التدريب المهني والقطاع الخاص والمستثمرين لتحقيق الأهداف المشتركة وفقاً للتشريعات والأنظمة النافذة.

16-    التنسيق مع الجهات المعنية بالنظام التعليمي الوطني وتنمية الموارد البشرية من خلال المجلس الأعلى لتخطيط التعليم بما يكفل تعزيز الترابط بين نظام التعليم الفني والتدريب المهني والنظام التعليمي العام والجامعي لخلق التوازن المطلوب لاحتياجات التنمية.

17-    بناء نظام وطني للمعلومات خـاص بالتعليم الفني والتدريب المهنـي لتسهيل ضبط وتدفق المعلومات بما يخدم تنميته وتطويره ويحقق المواءمة بين مخرجاته واحتياجات سوق العمل ومتطلبات التنمية بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.

18-    العمل على تطوير نظام آلي حديـث للمكتبـات والتوثيــق في الوزارة والمؤسسات التابعة لها.

19-    العمل على نقل وتوطين التقنيات والتكنولوجيا الحديثة والاستفادة منـها في مجال التعليم الفني والتدريب المهني.

20-    تنمية أوجه التعاون مع الدول والمنظمات والهيئات الإقليمية والعربية والدولية ذات العلاقة بما يحقق أهداف الوزارة.

21-    أية مهام أخرى تقتضيها طبيعة مهام واختصاصات الوزارة ووظيفتها أو بمقتضى القوانين والقرارات النافذة أو بتكليف من مجلس الوزراء.

للاطلاع على المزيد من المهام و الاختصاصات   اضغط هنا


مهـام واختصــاصات الـوزير

 مادة (4):  يتولى الوزير المهام والاختصاصات التالية:-

1- الإشراف على الوزارة وتوجيه وحداتها الإدارية ومكاتبها والمؤسسات التابعة لها ويقوم بتنفيذ السياسة العامة للحكومة في الوزارة وفقاً للدستور والقانون واللوائح والقرارات النافذة.

2-    يقود الوزارة في كافة المجالات ويعتبر الرئيس الأعلى فيها، ويديرها وفقاً لمبدأ المسؤولية الفردية والتشاور الجماعي بشأن القضايا الاساسية ويتحمل المسؤولية الفردية عن نشاط الوزارة بشكل كامل أمام مجلس الوزراء.

3-    يشرف ويوجه ويراقب مرؤوسيه ويطلب منهم التقارير ويشرف على تنفيذ المهام الاساسية للوزارة والمرافق والمؤسسات التابعة لها، ويجوز له إصدار التوجيهات إلى رؤساء المرافق والمؤسسات التابعة لها كما يحق له تعديل وإلغاء قراراتهم إذا كانت مخالفة للقوانين والنظم والقرارات النافذة أو لتحسين مستوى الأداء.

4-    يشرف على وضع خطة الوزارة والمرافق والمؤسسات التابعة لها ضمن خطة مجلس الوزراء ويتابع تنفيذها ويقوم بتقديم التقاريرعن مستوى تنفيذ قرارات مجلس الوزراء إلى المجلس حسب النظام، كما يشرف على وضع الخطط والبرامج التنفيذية لأعمال الوزارة والمرافق والمؤسسات التابعة لها ويتابع ويقيم تقارير إنجازها.

5-    يشكل مجلس الوزارة واللجان الاستشارية والمؤقتة عند الحاجة مع تحديد مهامها.

6-    يصدر القرارات اللازمة لإدارة وتخطيط مهام وواجبات الوزارة والمرافق والمؤسسات التابعة لها، بشكل قرارات وأوامر وتنظيمات ويطلب منها تقديم التقارير، وله الحق في إصدار التوجيهات لمرؤوسيه العاملين في الوزارة.

7-    يبلغ رئيس الوزراء أو مجلس الوزراء بالحوادث والمخالفات الجسيمة لنظام الدولة وسياستها وفقاً للقانون.

8-    ينسق مع الوزراء المعنيين تخطيطاً وتنفيذاً عندما يتعلق الأمر بوزارات أخرى.

9-    ينسق مع المحافظين فيما يتعلق بقرارات مجلس الوزراء وقرارات وتوصيات السلطات المحلية بالمحافظات وعلى وجه الخصوص في اعداد خطط التنمية الاقتصادية والاجتماعية في مجال اختصاص الوزارة.

10-    اقتراح وترشيح تعيين الكوادر القيادية والمستشارين في الوزارة والوحدات الإدارية والفروع والمؤسسات التابعة لها وترقيتهم وتأهيلهم وإعفاءهم وفقاً للقوانين والنظم النافذة.

11-    تمثيل الوزارة في الداخل والخارج عندما يكون التمثيل في مستواه.

12-    يقوم بأية اختصاصات أخرى تسند إليه بمقتضى القوانيــن والقـرارات النافذة.


مهـام واختصــاصات نائب الـوزير

  مادة (5):  يتولى نائب الوزير المهام والاختصاصات التالية:-

1-     يقدم المشورة الفنية للوزير ويساعده في أداء مهامه واختصاصاته وبالأخص في رسم وتنفيذ السياسات والخطط المختلفة.

2-     يساعد الوزير في إدارة شؤون الوزارة الفنية والمالية والإدارية.

3-     يتولى مهام الوزير واختصاصاته أثناء غيابه بما في ذلك حضور اجتماعات مجلس الوزراء.

4-     القيام بالتنسيق في مجال نشاط الوزارة مع الوزارات الأخرى عندما يكون التنسيق في مستواه.

5-     يعاون الوزير في الإشراف على إعداد مشروعات النظم واللوائح التنفيذية وفقاً للقوانين والقرارات النافذة.

6-     يشرف على إعداد البرامج التفصيلية لتنفيذ مهام واعمال الوزارة ويتابع عملية التنفيذ.

7-     ينسق بين أعمال القطاعات والإدارات العامة بما يكفل تنفيذ الأهداف والمهام والواجبات.

8-     يتابع تنفيذ الخطط السنوية للوزارة ويتلقى التقارير الشهرية بمستوى التنفيذ ونسبة الانجاز في تنفيذ الخطة من كافة القطاعات ويرفع تقرير عام بذلك للوزير.

9-     يعاون الوزير في الإشراف على مكاتب الوزارة في المحافظات.

10-     يقيم الأعمال والأنشطة في الوزارة بالتشاور مع وكلاء الوزارة ومديري الإدارات العامة ويقدم المقترحات والتوصيات إلى الوزير في كل ما يتعلق بتحسين وتطوير العمل.

11-     يطلب التقارير والبحوث والدراسات المتخصصة ويبدي المشورة بشأنها للوزير.

12-     يتابع تنفيذ الإجراءات النظامية الكفيلة بتحقيق الانضباط الوظيفي وتحسين علاقات العمل.

13-     يمثل الوزارة في الداخل والخارج عندما يكون التمثيل في مستواه.

14-     يتولى تنفيذ مهام الوزير التي يفوضه أو يكلفه بها.

15-     يقوم بأية مهام أخرى تسند إليه بمقتضى القوانين والقرارات النافذة.


مهـام واختصــاصات وكيل الـوزارة

مادة (6):   يتولى وكيل الوزارة المهام والاختصاصات التالية:-

1-    الاشراف على القطاع الذي يرأسه في حدود القوانين واللوائح والقرارات وتنفيذ التوجيهات الصادرة من الوزير أو نائبه.

2-    يقترح السياسات والخطط في مجال نشاط القطاع وينظم ويشرف على التنفيذ.

3-    يدير ويطور أساليب التنفيذ في القطاع.

4-    ينسق بين الإدارات العامة الواقعة تحت إشرافه ومع القطاعات الأخرى في الوزارة.

5-    يتابع يومياً تنفيذ مهام وأعمال وبرامج الإدارات العامة الواقعة تحت إشرافه.

6-    يقيم الأعمال والأنشطة والتقارير الفنية في قطاعه ويقدم المقترحات بهذا الصدد إلى الوزير ونائبه.

7-    يتلقى التقارير الشهرية من الإدارات العامة التابعة له بشأن مستوى تنفيذ الخطط السنوية للقطاع ويرفع تقرير شهري بذلك إلى الوزير ونائبه موضحاً فيه نسبة الإنجاز والانحراف للخطة وأسبابها.

8-    يصدر التعليمات التنفيذية والإدارية في نطاق عمله وفقاً للوائح النافذة.

9-    يضع الأدلة الإرشادية المنظمة لأساليب العمل في القطاع والتعليمات الدورية الهادفة إلى توحيد آلية الأداء وتحقيق الأنضباط في الإدارات العامة الواقعة تحت إشرافة وفق القوانين واللوائح المنظمة لذلك.

10-    ينسق مع رؤساء القطاعات الأخرى في كل ما من شأنه توفير وضمان التكامل والترابط والتوافق بما يكفل إنجاز خطط وأنشطة الوزارة.

11-    يقوم بتحديث وتطوير أداء القطاع في إطار السياسات التي تتبناها الوزارة في هذا المجال.

12-    ينظم الاجتماعات اللازمة بين الإدارات العامة الواقعة تحت إشرافه والإدارات التابعة لها.

13-    يمثل الوزارة في الداخل والخارج عندما يكون التمثيل في مستواه.

14-    يتولى أية مهام يكلف بها من قبل الوزير أو نائب الوزير في إطار مهامه ومسئولياته.

15-    يقوم بأية مهام أخرى تنص عليها القوانين والقرارات النافذة.


 مهام واختصاصات وكيل الوزارة المساعد

مادة (7):   يتولى وكيل الوزارة المهام والاختصاصات التالية:-

1-    يساعد الوكيل في تنفيذ مهام واختصاصات القطاع.

2-    يتولى تنفيذ المهام المسندة إلية من الوكيل.

3-    يتولى مهام الوكيل أثناء غيابه.

4-    يقوم بأية مهام أخرى تنص عليها القوانين والقرارات النافذة.

 

   
عن الحكومة اتصل بنا شروط الاستخدام بيان الخصوصية جميع الحقوق © محفوظة لحكومة الجمهورية اليمنية 2020